LovesTheTeam.com

Mirovinska reforma će utjecati na one građane kojijoš uvijek radi. Opseg prava koja građanin dobiva nakon umirovljenja na mirovinsku reformu ovisi o tome koliko će raditi od 1. siječnja 2015. do umirovljenja. Što više ovog razdoblja, više mirovinskih prava će se formirati u okviru nove mirovinske reforme. Na primjer, ako se građanin odlazi u mirovinu od 1. siječnja 2016., mirovina će se izračunavati u skladu s pravnim normama koje su na snazi ​​prije 1. siječnja 2015., a samo će jedna radna godina biti izračunata na temelju reforme usvojene od 1. siječnja 2015. Prvi državljanin, koji će se povući s potpuno formiranim pravima u okviru nove mirovinske reforme, započinje svoja radna iskustva od 1. siječnja 2015. i radi cijeli svoj radni život prije umirovljenja. Nova mirovinska reforma također pruža poticaje umirovljenicima koji su odlučili produžiti svoje radno iskustvo i imenovati mirovinu nakon njihove dobi za umirovljenje. Za njih, mirovina se povećava za oko 45%. Prema novoj mirovinskoj reformi, mirovina građana ovisi o plaćama, radnom iskustvu i izračunava se formulom. Tijekom svoje radne aktivnosti građanin prikuplja mirovinske bodove. Trošak od 1 točke određuje se u vrijeme umirovljenja, prema stanju gospodarstva. Svake godine odvija se indeksiranje vrijednosti bodova. Bodovi mirovina indeksiraju se niže od inflacije.